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經營理念:

“以誠立業,以質取勝”

信譽為重,服務為誠。科爾一貫倡導誠信,以誠做企業,以誠求發展,實現廣泛的合作與共贏,科爾人堅持以誠信為本,由上而下,做到內在品格和外在行為的統一。

質量為本,追求卓越。科爾始終堅持品質之道,對產品品質精益求精,力求做到質量無瑕疵、品質最優化,在不斷增強企業創新力和市場競爭力的基礎上,贏得市場廣泛認同,最終讓客戶滿意。

用人理念:

科爾致力于營造和諧共進的工作氛圍,倡導人盡其才的用人理念,積極謀求企業與員工在事業上的雙贏和發展。

我們相信科爾獨具特色的人才戰略和企業文化將起到筑巢引鳳的效果。新時代的科爾人不僅要有真才實學,還要穩抓實干,富有理想和開拓精神。科爾愿與所有尊重科爾文化的人一起奮斗,企業滿足員工物質生活需要,并為個人和職業發展提供機會,員工也從工作中體會到成就感,進而更加努力工作回報企業,由此形成“企業關愛員工,員工關心企業”的雙贏氛圍。

企業愿景:

“十三五”期間,科爾集團將在穩健經營中繼續保持高速增長,力爭在2020年底實現銷售產值突破50億元,利稅突破3億元,同時保持多行業投資配置,竭力尋求進入新興行業的發展契機,使下屬控股企業突破10家,擴大“科爾”品牌全國知名度和美譽度,并擇機籌劃優質資產IPO上市以拓寬融資渠道,為企業優化資產結構和實現可持續發展注入新的活力。


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